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2014年度公司青年员工及部分机关人员第一轮职业技能培训
2014-3-3

      2014年3月1日上午8:30,项目管理部组织公司所有青年员工及部分机关人员在公司大会议室进行职业技能培训,参加培训人员共计38人,公司领导对本次培训给与高度重视。培训采用现场讲解和远程视频的方式,使京外项目员工也能够积极参与,并在过程中讨论、分析。

      培训主要包括《二次结构砌筑与植筋施工方案》、《轻钢龙骨隔墙、吊顶专项施工方案》、《石材干挂及铺装施工方案》、《安全、CI规范管理》等四项内容。本次培训旨在提高项目青年员工职业技能,针对项目实施过程中易错、易忽视的地方进行重点讲解。在培训过程中主讲人与参加培训人员积极互动,同时项目管理部部门经理联系施工检查中出现的错误案例进行说明,使参训人员对相关内容有了更深入的认识,在今后的施工中极力避免类似问题的重复出现,保障施工安全、杜绝施工隐患。